您现在的位置: 首页 > 农信公告

农信公告

贵州安龙农村商业银行股份有限公司2022年度信息披露报告

来源：安龙农商银行发布时间：2023-04-28

根据《中华人民共和国银行业监督管理法》、《中华人民共和国商业银行法》、《商业银行信息披露办法》等相关规定，现就贵州安龙农村商业银行股份有限公司（以下简称本行）2022年度信息报告披露如下：

第一节重要提示

本行董事会及其董事保证本报告所载资料不存在任何虚假记录、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性负责。

本行年度财务报告已由贵州夜郎会计师事务所根据中国注册会计师审计准则进行审计并出具标准的审计报告。

本行对年度报告中财务报告的真实性、完整性负责。

第二节基本信息

企业名称：贵州安龙农村商业银行股份有限公司。

注册资本：人民币12,012万元。

注册地址：贵州省黔西南布依族苗族自治州安龙县西城区迎宾大道。

成立时间：2014年3月28日。

经营范围：吸收公众存款;发放短期、中期和长期贷款;办理国内结算;办理票据承兑与贴现;代理发行、代理兑付、承销政府债券;买卖政府债券、金融债券;从事同业拆借;从事银行卡（借记卡）业务;代理收付款项及代理保险业务;提供保管箱服务;经中国银行业监督管理机构批准的其他业务。

法定代表人：蹇安俊

电话：0859-5210607

邮政编码：552400

第三节主要会计数据和财务指标

一、资产、负债及所有者权益情况

资产总额781547.23万元，较上年度增加19292.5万元，增幅为2.53%；负债总额732980.08万元，较上年度增加19967.53元,增幅为2.8%；所有者权益48567.14万元，较上年度减少675.03万元，降幅为1.37%。

二、存款、贷款及不良贷款情况

各项存款余额696788.30万元，较上年度增加47324.97万元，增幅7.29%；各项贷款余额496019.09万元，较上年度增加31099.94万元，增幅6.69%；不良贷款余额15361.70万元，较上年度增加1902.32万元；不良贷款率3.10 %，较上年度上升0.21个百分点。

三、收入、支出及盈利情况

各项收入36981万元，同比增加657.82万元，增幅1.81%；各项支出34840.61万元，同比增加757.17万元，增幅2.22%；实现税前利润1761.98万元，同比减少43.71万元；现净利润1320.79万元，同比增加120.61万元；资产利润率0.17%，资本利润率2.7%。

四、主要监管指标情况

资本充足率11.84%，较上年度下降0.48个百分点；一级资本充足率10.72%，核心一级资本充足率10.72%；非同业单一客户风险暴露集中度7.84%，非同业单一客户贷款集中度7.33%，非同业集团及经济依存客户风险暴露集中度8.41%，同业单一客户风险暴露集中度23.5%；最大单家同业融出比例23.7%；拨备覆盖率158.03%；贷款拨备率4.89%；流动性比例66.23%，较上年度上升1.91个百分点。

第四节董监事、高管人员任职、持股及变动情况

一、董事任职、持股及变动情况

贵州安龙农村商业银行股份有限公司董事会于2022年6月23日完成换届，第二届有8名董事，其中执行董事3人，非执行董事3人，独立董事2人。

（一）蹇安俊，男，汉族，1970年7月出生，中共党员，贵州兴仁人，大学学历，1987年11月参加工作。现任贵州安龙农村商业银行股份有限公司执行董事、董事长，2022年3月任职，持股数量50000股。

（二）易剑锋，男，汉族，1988年1月出生，中共党员，贵州贞丰人，大学本科学历，2009年11月参加工作。现任贵州安龙农村商业银行股份有限公司执行董事、副董事长、行长，2022年5月任执行董事，2022年12月任职副董事长，持股数量104600股。

（三）王邦俊，男，1979年4月出生，现年43岁，布依族，贵州安龙人，中共党员，2004年10月参加工作。现任贵州安龙农村商业银行股份有限公司执行董事、董事会秘书、副行长，2022年10月任执行董事、董事会秘书，持股数量65520股。

（四）吴国书，男，布依族，1963年2月出生，个体经营户。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司非执行董事，2018年7月任职，持股数量76440股，本年度持股无变化。

（五）夏敏，女，布依族，出生于1968年6月，个体经营户。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司非执行董事，2019年7月任职，持股数量185640股，本年度持股无变化。

（六）罗朝顺，男，布依族，1965年5月出生，大专文化。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司非执行董事，2017年6月任职，持股数量54600股，本年度持股无变化。

（七）肖浪，男，汉族，生于1979年1月，贵州普安人，大学本科学历。2019年5月至今，任贵州壹加壹税务师事务所法定代表人，现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司独立董事，2022年6月任职，持股数量0股。

（八）王光照，男，布依族，群众，贵州安龙人，本科学历，现年46岁，2012年7月至今，在贵州绿海律师事务所担任专职律师。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司任独立董事，2022年10月任职，持股数量0股。

二、监事任职、持股及变动情况

（一）钱静，男，汉族，生于1969年12月，现年53岁，贵州安龙人，中共党员，大学学历，经济员职称，1989年参加工作。现任贵州安龙农村商业银行股份有限公司职工监事、监事长，2018年7月任职，持股数量655200股，本年度持股无变化。

（二）王素平，1985年10月出生，现年37岁，布依族，贵州兴义人，大学本科学历，中共党员，2008年参加工作。现任贵州安龙农村商业银行股份有限公司职工监事，2021年4月任职，持股数量152880股，本年度持股无变化。

（三）潘定成，男，布依族，生于1968年6月，现年54岁，贵州安龙人，个体经营户，现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司外部监事，2022年6月任职，持股数量54600股，本年度持股无变化。

（四）蔡进，男，汉族，生于1965年9月，现年57岁，贵州安龙人，中共党员。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司外部监事，2022年6月任职，持股数量0股，本年度持股无变化。

（五）宋战金，男,汉族,生于1974年5月,现年48岁，贵州安龙人，民进会员，2020年3月至今担任贵州丰颐万石季粮农业开发有限公司法人代表。现兼任贵州安龙农村商业银行股份有限公司外部监事，2018年6月任职，持股数量0股，本年度持股无变化。

三、高级管理人员任职、持股及变动情况

（一）蹇安俊，现任董事长，2022年3月任职，持股数量50000股。

（二）易剑锋，现任副董事长、行长，2022年12月任职，持股数量104600股。

（三）王邦俊，现任副行长，2016年3月任副行长，持股数量65520股，本年度持股无变化。

第五节风险管理状况

一、风险管理组织架构

董事会下设风险管理委员会。总行设立合规风险管理部，配置专职人员4人，从事风险监测和管理工作。在风险管理和控制政策方面，一是建立了审贷分离相互制衡的风险控制体系；二是加强对分支机构资产质量考核和风险责任人制度；三是在加强对不良资产的重点监控与管理等方面明确了相关措施；四是加强员工教育培训，提升全员合规经营意识。

二、风险计量、检测和管理信息系统

一是成立了专门的风险管理机构，风险管理基本能覆盖各主要风险，能够对信用风险、市场风险、利率风险、流动性风险、操作风险、洗钱风险、案件风险、法律风险及信誉风险等各类风险进行持续的监控；二是制定了识别、计量、监测和管理风险的制度、程序和方法，建立了信贷管理系统，采取了贷款五级分类管理、信用评级等管理机制；三是针对不断变化的环境和情况及时修改和完善风险控制的制度、方法和手段，运用新版客户风险系统对新出现的风险或以前未能控制的风险进行监测、控制；四是有较完善的产品定价机制，能做到成本可算、风险可控。

三、风险分类的程序和方法

本行按照合规审慎经营、风险防范为本的管理理念，对信贷资产进行五级分类，根据安全履行合同，及时足额偿还的可能性将信贷资产分为正常、关注、次级、可疑和损失五个类别，后三类合称为不良信贷资产，以揭示信贷资产实际价值和风险程度，真实、全面、动态地反映信贷资产质量。在对借款人经营状况、财务状况、担保、非财务等各项因素进行信贷资产风险全面、综合分析的基础上，按照分类标准进行信贷资产风险分类。信贷资产风险分类实行实时初分，分级认定，超限报批，按季度汇总分析。

四、信贷资产分布情况

本行重点满足“三农”及小微企业信贷需求，不断拓宽服务领域、创新服务手段，大力促进城乡经济协调发展，信贷投向主要集中分布在农林牧渔业、批发和零售业、制造业、交通运输业、建筑业、住宿和餐饮业、采矿业、个人贷款等方面。本年度农林牧渔业占比43.81%，批发和零售业占比14.15%，制造业占比5.41%，交通运输业3.51%，建筑业占比2.81%，住宿和餐饮业2.01%，采矿业占比0.35%，个人贷款占比23.37%，其他贷款占比4.58%。

五、各类风险状况

（一）信用风险状况。截至2022年末，不良贷款余额15361.71万元，余额较上年度上升1879.58万元；不良贷款率3.10%，较年初上升0.20个百分点；从期限结构看，中长期贷款余额140598.4万元、占各项贷款比例为28.35%，较年初上升1.23个百分点，短期贷款余额355420.69万元，占各项贷款比例为71.65%，较年初下降1.23个百分点，贷款期限结构发展平稳，风险可控。

（二）流动性风险状况。截至2022年末，流动性比例66.23%，较年初上升1.91个百分点；流动性缺口率72.14%，较年初下降10.26个百分点；核心负债比例82.29%，较年初下降1.87个百分点；存贷比例71.19%，较年初上升1个百分点；剔除支农再贷款款后，存贷比例69.97%，较年初上升3.67个百分点；根据各项流动性指标来看，指标发展平稳，流动性较强。

（三）市场风险状况。目前本行无同业市场拆借、外汇业务，累计外汇敞口头寸比例为零。债权及股权投资方面，本行入股省联社30万元、入股普安农商银行919.80万元，目前股金分红正常。

（四）案防暨操作风险状况。2022年本行严格按照银保监会、省联社关于案防工作的要求，通过明确组织架构、细化职责分工、完善制度保障、开展警示教育、加强风险排查等工作措施，不断提升本行风险防范水平。在制度建设方面，按照“内控优先、制度先行”的原则，加强制度“废改立释”，全年新建制度54个，修订制度31个，废止制度23个；在风险排查方面，2022年按季深入开展案件风险排查工作。对信贷类业务、柜台和会计结算业务、印章管理、员工异常行为等重要领域开展了排查。按月开展扫黑除恶自查摸排工作，不断细化信贷、柜面等方面的涉黑涉恶排查内容，充分发挥外部举报和内部监督的手段，配合好有权机关打击各类黑恶势力犯罪活动，并定期组织反洗钱、反假币、防范和打击非法集资专题宣传活动，利用本行网点分布广、从业人员多的优势，加大对老年、青少年等群体的宣传，不断提升辖域客户的金融知识和风险防范能力，筑牢风险防控底线。实现“零案件”“零事故”目标，案防工作取得了阶段性成效。

第六节股东及关联交易情况

一、股东基本情况

（一）股东结构情况。年末共有在册股东357人（户），合计股份120120000股。其中：法人股东7户，所持股份50778000股，占比42.27%；自然人股东350人，所持股份69342000股，占比57.73%。

（二）股东变化情况。本年度股东总数较上年度增加1人，其中：法人股东数量无变化，职工股股东新增2人，其他自然人股东减少2人。

（三）股份变化情况。本年度共发生股份变动（转让）9笔，涉及股份数量3298640股。

二、最大十户法人股东情况

（一）黔西南州荣信仓储物流有限责任公司，持股数量10920000股，占比9.09%，本年度持股无变化；

（二）贵州顶效开发区中建兴业工程设备租赁有限公司，持股数量9828000股，占比8.18%，本年度持股无变化；

（三）黔西南州富康家具商贸有限责任公司，持股数量8736000股，占比7.27%，本年度持股无变化；

（四）黔西南州九泰贸易有限责任公司，持股数量8190000股，占比6.82%，本年度持股无变化；

（五）贵州顶效开发区金辉物流有限公司，持股数量6552000股，占比5.45%，本年度持股无变化；

（六）黔西南州诚知电子科技有限公司持股数量4368000股，占比3.64%，其关联方张路林于2022年12月30日转入2402400股，占比2%，截止2022年12月末黔西南州诚知电子科技有限公司及其关联方持股5.64%；

（七）东营尚阳机电设备有限公司，持股数量2184000股，占比1.82%，本年度持股无变化；

三、最大十户自然人股东情况

（一）张路林，持股数量2402400股，占比2.00%，2022年12月30日转入；

（二）何成刚，持股数量2184000股，占比1.82%，本年度无变化；

（三）孙敏，持股数量2184000股，占比1.82%，本年度持股无变化；

（四）褚敬飞，持股数量1638000股，占比1.36%，本年度持股无变化；

（五）许艳敏，持股数量1638000股，占比1.36%，本年度持股无变化；

（六）盛忠贵，持股数量1310400股，占比1.09%，本年度持股无变化；

（七）肖静，持股数量1201200股，占比1%，本年度持股无变化；

（八）李中业，持股数量1180000股，占比0.98%，本年度持股无变化；

（九）吕国芳，持股数量1105418股，占比0.92%，本年度持股无变化；

（十）颜学庆，持股数量1092000股，占比0.91%，本年度持股无变化。

四、股权质押情况

2022年，本行无股权质押情况。

五、关联交易情况

（一）重大关联交易情况。截至2022年末，贵州正西仝矿业有限公司在本行贷款余额2140.00万元，交易方式为抵押，执行年利率为7.98%，该笔贷款占资本净额3.99%，其关联集团公司黔西南州富康房地产开发有限公司在本行贷款余额1707.20万元，集团贷款占资本净额7.18%。

（二）一般关联交易情况。截至2022年末，本行一般关联交易共10户17笔，贷款余额477.45万元，贷款占资本净额比例为0.89%。

第七节法人治理情况

一、公司治理结构情况

（一）股东大会情况。股东大会由357人（户）股东组成，其中：法人股东7户、自然人股东350人。

（二）董事会情况。董事会由8名董事组成，其中：执行董事3人、非执行董事3人、独立董事2人。董事会下设战略与三农金融服务、风险管理、关联交易控制、提名及薪酬、审计、信息科技风险管理、消费者权益保护、反洗钱等8个专门委员会。

（三）监事会情况。监事会由5名监事组成，其中：职工监事2人、股东监事1人、外部监事2人。监事会下设监督、提名与薪酬2个专门委员会。

（四）高级管理层情况。高级管理层由1名行长和2名副行长组成。

（五）部门设置情况。总行设置管理指导部门与运营保障部门10个：分别为党委组织部（党委办公室）、纪律检查室、宣传群工部（客户服务办公室、工会办公室）、综合办公室（战略规划办公室）、稽核审计部、财务会计部（数据管理部、资金同业部）、信息科技部、安全保障部（基建办公室）、业务发展部（乡村振兴部（普惠金融管理部、绿色金融管理部、小微金融管理部、网络金融管理部）、合规风险管理部（资产保全部、法律事务部及关联交易管理办公室）。

（六）网点设置情况。设置营业部、金荷、新安、城北、兴融、兴隆、钱相、普坪、笃山、龙山、戈塘、洒雨、海子、木咱、新桥、龙广、德卧、万峰湖、九峰19个支行，龙广合兴分理处共20个营业网点。

（七）从业人员情况。年末共有员工244人，其中在岗员工216人（派遣制员工4人），内退员工28人。在岗员工中：男员工119人、占比55.09%，女员工97人，占比44.91%；研究生学历1人、占比0.46%，本科学历190人、占比87.96%，大专学历23人、占比10.65%，中专及以下学历2人、占比0.93%。

二、“三会一层”履职情况

（一）股东大会。股东大会是本行的权力机构，由全体股东组成。本年度召开股东大会1次，临时股东大会1次。

1.临时股东大会。2022年3月17日召开，应到会股东358人，股份总数12012万股，限制表决权7人（户），限制表决权股权占比3117.4478万股，有表决权的股份总数8894.5522万股，实到会股东（含代理人）43人，有表决权（含授权委托表决权）的股份8587.70万股，实到股东有表决权的股份数（含授权委托表决）占本行有表决权股份数96.55%。会议由邓厚今支持，会议审议了关于通过《关于岑鸿亮辞去贵州安龙农村商业银行股份有限公司第一届董事会副董事长、董事等职务的提案》等6项提案，贵州天生律师事务所指派律师田茂祥、陆光伦对会议进行全程见证并出具法律意见书。

2.年度股东会议。2022年6月23日召开，会议应到股东357人（户），所持股份总数1.2012亿股；限制表决权7人（户），所持股份3117.4478万股；有表决权的股份总数8894.5522万股，实到会股东（含代理人）48人，有表决权（含授权委托表决权）47人，所持股份8645.5762万股，实到股东有表决权的股份数（含授权委托表决）占本行有表决权股份数97.20%。会议由本行董事长蹇安俊主持，会议审议并通过《贵州安龙农村商业银行股份有限公司董事会2021年工作报告及2022年工作计划》《关于<贵州安龙农村商业银行股份有限公司2021年度财务执行情况及2022年度财务预算方案（草案）>的议案》《关于<贵州安龙农村商业银行股份有限公司监事会关于2021年董事会、监事会、经营层及成员履职评价报告(草案)>的议案》等37项议案，贵州天生律师事务所指派律师张洪璃、陆光伦对会议进行全程见证并出具法律意见书。

（二）董事会。董事会作为股东大会的执行机构和经营管理决策机构，对股东大会负责，较好地履行《章程》规定的职责。一是全面贯彻落实股东大会的决议；二是按规定召开董事会会议，审议本行经营管理中的重要事项，依法做出经营决策；三是自觉接受监督，每次会议均邀请银监机构、监事长参加；四是不断对本行的公司治理状况进行评估，找出差距，持续完善公司治理机制；五是独立董事能按照法律、行政法规、章程以及本行独立董事制度的有关规定认真履行职责，对董事会讨论事项发表客观、公正的独立意见，在本行履职时间均能达到监管要求。六是董事会发挥定方向、定规划、定战略、做决策的作用，对战略发展、财务预算、利润分配、选举董事长、聘任经营管理层负责人等重要事项进行审议。本年度董事会召开10次会议，审议并通过议案98项。

（三）监事会。监事会较好地履行了对董事会和高级管理层的监督职能。一是监事长代表监事会列席每次董事会会议，在审议董事会提案时，发表了较好的建议；二是按规定组织召开监事会会议，认真审议相关议案；三是监事会对全行的日常经营管理工作进行有效监督，及时发现、提醒和纠正经营中存在的偏差。本年度监事会召开6次会议，审议并通过议案23项。

（四）高级管理层。高级管理层能够认真实施董事会决议，严格按照董事会拟定的发展战略和经营方针，及时向董事会、监事会报告各阶段的经营情况，接受监事会监督，认真履行经营职责，依法合规地组织开展业务经营活动，通过召开年初工作会议、按季召开业务运行分析会议、按周召开例会安排部署经营管理工作。

三、内部控制和审计情况

（一）内部控制情况。一是治理机制良好。董事会审批整体经营战略和重大政策并定期检查执行情况，高级管理层严格执行董事会批准的各项战略决策，监事会负责监督董事会、高级管理层工作。二是组织机构健全。机构设置符合自身特点，分工合理、职责明确、报告关系清晰。三是内部控制较好。内部控制政策与措施基本覆盖各主要风险点，能在具体工作中有效落实。

（二）内部审计情况。董事会下设审计委员会，总行设置稽核审计部，配置专职人员4人。稽核审计基本涵盖所有机构和业务，年审计检查面达200%。除常规稽核检查外，审计范围还覆盖表外不良信贷资产清收奖励情况、贷款减免、呆账核销、分层分类及工资执行、30（不含）万元以上表内担保人担保贷款、年终决算、公务车辆管理、反洗钱工作管理、公司治理、同业业务、保证担保贷款、资金业务、流动性风险管理、关联交易、绿色信贷、财务会计履职、案件防控、消费者权益保护工作、信息科技管理、征信业务管理、内部控制管理、工会经费管理、问题库管理等25项专项审计。开展了内控执行暨风险防范联动检查，网点经营管理情况全面审计，并做好重要岗位人员任期经济责任（离任）审计。内部审计部门跟踪检查改进措施的实施情况，并向经营管理层和董事会、监事会提交有关报告。

第八节职工薪酬支付情况

一、薪酬总额情况

根据《贵州安龙农村商业银行股份有限公司薪酬管理暂行办法》，本年度计提员工薪酬总额4637.52万元，其中：领导人员薪酬468.54万元，一般合同制员工薪酬3590.92万元，内退员工薪酬202.17万元。

二、延期支付情况

本行严格执行绩效薪酬延期支付制度，延期支付扣取比例分别为：董事长、行长、监事长、副行长（主持工作）、风险总监按其绩效薪酬的55%计提延期支付，副行长、工会主席、董事会秘书按其绩效薪酬的45%计提延期支付，中层正副职管理人员、会计运营主管、客户经理按其绩效薪酬的41%计提延期支付，其他岗位员工按其绩效薪酬的10%计提延期支付。延期支付绩效薪酬的支付期限为3年。延期支付时段及比例按第一年、第二年支付30%、第三年支付40%，绩效薪酬延期支付比例和期限均符合相关规定。

第九节消费者权益保护工作开展情况

2022年，为做好金融消费者权益保护工作，提升金融消费者自我保护意识，本行主要从以下方面开展金融消费者权益保护工作。一是本行按照《中国人民银行金融消费者权益保护实施办法》（中国人民银行令〔2020〕第5号）的要求重新修订和建立了《贵州安龙农村商业银行股份有限公司消费者权益保护考核评价实施办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融消费者投诉受理处理机制》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融消费者风险等级评估办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融产品和服务信息披露与查询管理办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融产品和服务营销宣传管理办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融消费者投诉处理管理办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司金融知识宣传与消费者权益保护内部培训管理办法》、《贵州安龙农村商业银行股份有限公司消费者权益保护合规审查管理办法》共8个内控制度，有效解决制度不健全的问题。二是按照人民银行及银保监部门的要求，按计划深入开展金融知识普及、金融消费者教育及金融消费者权益保护工作，本行在3月、6月、9月通过厅堂、柜面、进学校、进村组、进企业、赶集日、微信公众号、微喇叭等渠道分别开展“3·15宣传活动”、“普及金融知识守住‘钱袋子’活动”、“金融知识普及月金融知识进万家争做理性投资者争做金融好网民活动”，共计开展宣传活动354次，在微信公众号转发宣传作品13篇，受教人数达3.8万人次，通过宣传帮助农民、务工人员、青少年、老年人和残疾人等重点人群掌握必要的金融知识和技能，提升自我保护意识和能力。三是2022年本行共接到96688客户转投诉3起，投诉回访率100%,3笔投诉处理结果均为客户满意。

第十节小微企业金融服务情况

本行全力支持小微企业发展，进一步在增户、扩面、提额、降费上下功夫，依托商圈、产业链及商会（协会），发挥整体营销联动效应，加大对小微企业的建档评级力度，简化业务流程，满足小微企业资金使用“短、频、急”的金融服务需求。利用延期还本付息政策支持工具，助力小微企业摆脱困境。设立了小微服务中心，由营业部履行小微金融服务职能，同时，各支行均能为普惠小微企业客户提供金融服务及信贷支持。2022年，累计发放普惠小微企业贷款5528户，贷款金额134364.53万元，加权平均利率5.53%，较上年下降0.86个百分点。年末，普惠小微企业贷款余额125561.59万元，较年初增加22642.53万元，增速22%，高于各项贷款增速15.31个百分点；普惠小微企业不良贷款余额3143.73万元，不良率2.5%，低于各项贷款不良率0.6个百分点；普惠小微企业贷款余额户数5892户，较年初增1173户。普惠小微企业金融服务达到“两增、两控”监管要求。

第十一节重大事项

一、注册资本变动情况

注册资本12012万元无变化。

二、高管人员变动情况

1.本行原副董事长（代为履行董事长职责）、行长岑鸿亮因工作调整调出，于2022年3月25日起不再担任本行相关职务。

2.2022年3月25日起，蹇安俊担任本行董事长。

3.2022年12月5日起，易剑锋担任本行副董事长、行长职务。

三、董监事会换届

2022年6月23日，本行董事会、监事会换届工作圆满完成。

第十二节社会责任情况

一、税费缴纳情况

本年度缴纳各项税费合计2150.98万元，其中：企业所得税缴纳1605.07万元，增值税缴纳178.24万元，缴纳其他税费163.43万元，代扣代缴个人所得税204.25万元。